南阳

映象网讯（记者 吴彦飞 通讯员 李焱）为进一步推动辖区经济高质量发展，南阳市官庄工区公安分局主动作为，扎实做好涉企矛盾纠纷排查化解工作。截至目前，共高效化解涉企矛盾纠纷50余起，有力维护了企业的合法权益，助力工区经济发展，取得了良好的法律效果和社会效果。

细化责任，精准发力。按照分局“优化营商环境暨万警助万企”方案要求，落实“一企一警”责任制，明确包企民警和分包企业一对一联系，发生涉企矛盾纠纷后，做到第一时间回应、第一时间介入、第一时间解决。以做实做细亲企、利企、护企“三项服务”为重点，采取务实有力的工作举措，确保经手处理的每一起纠纷达到双方满意，既维护辖区社会和谐稳定，又保障企业和群众双方合法权益。

全面排查，筑牢防线。官庄工区公安分局不等不靠、积极行动，三项措施全力做好涉企矛盾纠纷排查工作。一是扎实落实“四单一表”排隐除患机制，日常工作中注意涉企矛盾纠纷的收集上报，对排查出的苗头性纠纷及时妥善化解，力争将矛盾纠纷解决在萌芽状态；二是以每月16号的“助企服务日”为契机，深入企业开展走访活动，紧紧围绕企业重点领域、重点群体开展“横向到边、纵向到底”的涉企矛盾纠纷排查，确保排查范围全覆盖、无死角。提高认识，强化培训。定期对企业员工进行安全知识培训，主动挖掘企业内部“潜在”的矛盾纠纷隐患，积极主动化解并上报公安机关。

健全机制，高效处置。建立涉企矛盾纠纷化解处置工作机制。涉企矛盾纠纷发生后，先由分包民警提前介入，做好稳控工作，对涉企矛盾纠纷进行化解处置。针对疑难复杂矛盾纠纷，由分局党委班子、包企民警成立化解工作专班，必要时邀请律师介入，积极参与矛盾纠纷化解，提供专业、精准的法律支撑，确保每一起矛盾纠纷都能得到公正高效化解处置。

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