南阳

映象网讯（大象新闻记者 张定有 通讯员 王伟 路冰 张飞 王攀）近日，南阳市总工会对2022年全市五一劳动奖和工人先锋号进行了表彰，南阳市卧龙区疾控中心免疫规划科荣获“工人先锋号”集体荣誉称号。

2021年以来，面对新冠疫情的严峻复杂形势，免疫规划科全体人员把新冠疫苗接种作为政治任务和头等大事，与常规免疫工作统筹兼顾，齐头并进，出色完成了各阶段新冠疫苗接种任务，超额完成了市政府确定的示范接种门诊创建目标，常规免疫工作十大业务指标综合排名全市第一，取得了显著成效。

在新冠疫苗大规模接种工作中，通过加强技术培训、现有接种点改建扩容、科学布置接种点、增设临时接种点、强化疫苗调度供应等措施，提升了全区接种服务能力，方便了群众就近接种，日最大接种能力达3.5万人。同时，多渠道宣传国家接种政策和疫苗知识，为大规模人群接种营造了良好的社会氛围。在各乡镇街道拉网式摸底排查的基础上，充分利用信息管理系统优势，以逾期未种人员排查重点，助力推动各类人群接种进展。2021年底，全区累计接种173万剂次，总体接种进度处在全市前列，被省疫情防控指挥部评为“2021年度新冠疫苗接种工作先进集体”。

在预防接种门诊规范化建设工作中，进一步规范机构标识设计，修订各类公示版面，指导基层单位增添数字化门诊系统，建立全区疫苗冷链温度自动监测系统，改善设施条件，营造温馨舒适的接种环境。全区27家接种门诊中，17家通过示范门诊验收，示范门诊比例达63%，其中，城区示范门诊比例达53%，超额完成市定目标任务，进一步提升了全区预防接种服务水平。

在常规免疫工作中，以免疫规划信息管理为抓手，加强信息分析和利用，围绕工作指标谋划工作，将各项指标分解到人，责任到人。指标完成情况纳入平时绩效管理，紧盯指标不放松，每月定期对接种单位进行综合评价，全区排名，全区通报，提高基层单位重视程度和整改完善的主动性，推动各项工作指标稳步提升。加强分类指导，持续跟踪问效。每月对后3名接种单位重点督导，季度督导与重点督导相结合，日常督导与年度考核相结合，持续跟踪问效，纳入常态化管理，综合平时绩效管理和年度考核结果，作为基本公共卫生服务经费和免疫规划经费下拨的重要依据，推动了工作良性运转。深入持续开展“妈妈课堂”授课活动和比赛活动，在传播预防接种知识、提高家长依从性、减少服务纠纷等方面发挥了更加积极的重要作用。在2021年全市演讲比赛中，卧龙区选手荣获“特等奖”1人，“一等奖”2人，创历史最好成绩，获奖名次连年提升，连续四年荣获全市“优秀组织奖”。

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