南阳

映象网讯（大象新闻记者 张定有 通讯员 王伟 张咏黎）知识就是力量，人才就是未来。4月11日下午，南阳市第一人民医院高层次人才培养“杏林育苗”计划正式启动，120位医、药、护专业高学历人才脱颖而出成为首批“青苗”，医院创新人才培养机制大力推进人才优势化战略。

为进一步贯彻实施“人才强院”战略，充分调动和发挥青年骨干的积极性和创造性，稳定人才结构，培养和造就一批与该院发展相适应的高层次人才队伍，4月11日，该院启动了“杏林育苗”计划。

启动仪式现场，区委组织部副部长王雪山、该院院长马磊及院领导班子成员出席活动。首批“杏林青苗”人才及各职能部门负责人等共同见证计划启动。

区委组织部副部长王雪山在启动仪式上表示，近年来，医院多举措实施人才“外引内培”，达到了很好的人才聚集效应，品牌影响力及辐射力大大提高。此次“杏林育苗”计划实施，是医院重视人才队伍建设的务实举措，是高质量建设“人才强区”的有力支持。“杏林育苗”计划建立了常态化的人才培养机制和高效、系统、开放的培养方案，对医院人才培养意义重大，希望医院科学设置课程，加强培训管理，做好培训检测，切实把“杏林育苗”办成精品项目、特色项目，为“省域副中心城市”“健康卧龙”建设贡献卧龙人才力量。

副院长徐全晓解读了《南阳市第一人民医院“杏林育苗”人才培养办法》《南阳市第一人民医院科研奖励实施办法》。

院长马磊在会上围绕“做人、做事、做学问”，高屋建瓴地向与会青年人才讲授“为医之道”和“学术之道”，并对今后人才成长提出要求和期望，鼓励120位首批“青苗”人才争先锋、做表率，见贤思齐，不断突破，成为精神、知识、学问上的“贵族”。同时也希望医院广大医务工作者终身学习，不断精进，以人才荟萃、不断创新的资源优势更好地为医院建设提供人才支持和智力支撑。

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